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拓展培训方案|2017年“企事业团队户外”拓展培训活动策划方案

2022-12-14 17:04:32 发表

凝心聚力 赢未来!金昌亮剑户外体验式拓展培训将根据贵公司的企业文化与培训需求,制定拓展培训方案,达到如下培训目标:※建立一支更加拥有凝聚力,更加充满自信,更高效运转的卓越团队 。※挑战自我,挖掘个体潜力,提高团队个体的积极性,训练个体的勇气、自信、影响力和意志力。※在户外调适身心状态,乐观面对工作与生活的挑战,放松身心,拥抱大自然。课程体系体验式课程注重“体验→反思”,强调“真正实践+合理引导”,而非单调的理论灌输;活动以心理挑战为主,体能挑战为辅,团队智慧决定成败;我们通过大量特设的个人及团队行为体验项目,能够帮助学员在行动中发现自身问题并引起反省;通过“分享→提升→实践”,促使学员深入探讨团队协作模式拓展培训方案,反复尝试,加以总结,达成共识,并运用到工作实践中。

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设计思路与原则本次培训将按照团队组建—磨合—成长—成熟4个模块进行设计。第一阶段 创建营:寻找个人及团队激情根源/ 打破成员内心隔阂/设立团队核心;第二阶段 熔炼营:建立团队信任/营造团队沟通平台/化解团队冲突 ;第三阶段 挑战营:打破自我设限/寻找团队潜能/团队自我目标设定与突破/团队协作配合;第四阶段 卓越营:允许将领导权交给其它人/鼓励团队以外的联系/容纳意见分歧/打破常规。

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培训流程07:30-08:00【集合出发—前往龙首山庄培训基地】08:30-12:30【团队创建—打造卓越团队】12:30-13:30【补充能量—午餐、休息】13:30-16:30【体验培训—特色体验】16:30-17:00【总结分享—合影留恋】卓越团队- -创建篇项目名称:破冰起航

项目介绍:破冰就是打破人与人之间的隔阂,创造良好的沟通氛围,激发热情与斗志。通过精心设定一系列的团队游戏认识自我,了解团队并快速融合在团队之中。团队建设:通过随机分组的方式,将所有学员平均分配成若干个小组,要求每个小组的男女比例均等、互相熟悉姓名。主动寻找自己的团队,快速进入状态。

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卓远团队- -熔炼篇项目名称:激情百分百

项目介绍:这是一个以团队为中心的组合竞技项目

项目包括:鼓动心声、不倒森林、管道传球、激情节拍。各小组拓展培训方案,通过完成4个激烈有趣的团队项目,考验每个团队成员之间的默契程度、沟通协作能力。

培训目标:在大家认为不可能的情况下,达到可能的成功效果;时间一眨眼即将过去,一项任务都很难完成,何况四项呢?那就来体验一下团队的力量吧!我们不但能够完成,而且比想象的还要成功,来体验一下挑战的刺激吧!一切皆有可能!让你的想象变成现实,让你的思想变为行动---只有想不到,没有做不到!

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卓越团队- -沟通篇 项目名称:急速六十秒

项目介绍:在一个限制区内(封闭的环境)放置了30张未知的数字信息;各组成员的任务是在四次进入限制区的机会,每次60秒的时间内把场内一个绳圈内1-30的数字信息卡片按照依次全部的要求交给培训师;限制区内只允许一名队员活动。培训目标:1、体验高速度的配合,体验团队成功的极大喜悦;2、团队内合理分工、有效计划、强大的执行力;3、团队的智慧是个体的差异,只有能将个体的不同4、聚在一起,这些差异将给团队带来极大的智慧;5、竞争不是目的,双赢可能才是最佳的选择;

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